บาคาร่าออนไลน์ ตัวแทนพรรครีพับลิกันของมินนิโซตากล่าวว่าธุรกิจและครอบครัวอาจเห็นว่าอัตราภาษีของพวกเขาลดลงหากข้อเสนอการปฏิรูปของประธานาธิบดีโดนัลด์ทรัมป์ผ่านกฎหมาย ตัวแทนฝ่ายประชาธิปไตยกล่าวว่าตรงกันข้ามจะเป็นจริง ทรัมป์เปิดเผยรายละเอียดแผนการปฏิรูปภาษีของฝ่ายบริหารในสุนทรพจน์ในอินเดียแนโพลิสในสัปดาห์นี้
แม้ว่ารายละเอียดจำนวนหนึ่งจะยังไม่ชัดเจน แต่ทรัมป์ก็ได้สรุปประเด็นต่างๆในการปฏิรูป ฝ่ายบริหารของเขาต้องการลดความซับซ้อนของรหัสภาษีเงินได้จากเจ็ดวงเล็บลงเหลือสามโดยบุคคลจะถูกหักภาษี 12 เปอร์เซ็นต์ 25 เปอร์เซ็นต์หรือ 35 เปอร์เซ็นต์ตามรายได้ อาจมีการสร้างวงเล็บที่สี่ที่มุ่งเป้าไปที่ผู้มั่งคั่ง แต่ยังไม่ได้กำหนดอัตราดังกล่าว
นอกจากนี้ฝ่ายบริหารต้องการเพิ่มการหักเงินมาตรฐานสำหรับบุคคลธรรมดา 12,000 ดอลลาร์และ 24,000 ดอลลาร์สำหรับคู่รักเพิ่มเครดิตภาษีเด็กลดภาษีขั้นต่ำทางเลือกสำหรับผู้มีรายได้สูงและยกเลิกภาษีอสังหาริมทรัพย์ซึ่งพรรครีพับลิกันเรียกว่า “ภาษีมรณะ”
สำหรับธุรกิจอัตราภาษีนิติบุคคลจะลดลงจาก บาคาร่าออนไลน์ 39.5 เปอร์เซ็นต์เป็น 20 เปอร์เซ็นต์และธุรกิจขนาดเล็กจะเห็นอัตราภาษีที่ต่ำกว่าที่ 25 เปอร์เซ็นต์
“ กรอบนี้ระบุประเด็นสำคัญของการปฏิรูปที่จำเป็นมากซึ่งจะช่วยให้มีรหัสภาษีที่เป็นธรรมและเรียบง่ายขึ้นซึ่งครอบครัวและธุรกิจชาวอเมริกันทุกคนสามารถเข้าใจได้” Tom Emmer ตัวแทนของสหรัฐ R-Delano กล่าวในแถลงการณ์“ ฉันสุดยอดมาก ยินดีที่ได้เห็นเป้าหมายอัตราภาษีใหม่ของ บริษัท ที่ 20 เปอร์เซ็นต์…ซึ่งจะกระตุ้นให้ธุรกิจในสหรัฐอเมริการักษางานและรายได้ไว้ที่นี่ในขณะเดียวกันก็ช่วยให้พวกเขาสามารถแข่งขันในระดับสากลได้อีกครั้ง”
ในทวิตเตอร์ตัวแทนคี ธ เอลลิสัน D-Minneapolis กล่าวในทวีตชุดหนึ่งว่า “แผนภาษีของพรรครีพับลิกันจะช่วยบรรเทาภัยพิบัติน้อยลงการวิจัยทางการแพทย์น้อยลงความมั่งคั่งและความไม่เท่าเทียมกันของรายได้มากขึ้นเศรษฐกิจที่รัดกุมมากขึ้น การลดภาษีสำหรับ บริษัท ที่ร่ำรวยและ บริษัท ข้ามชาติเป็นสิ่งที่พรรครีพับลิกันให้ความสำคัญมาก” เขายังไม่ได้ออกแถลงการณ์ผ่านสำนักงานของเขา
ตัวแทน Erik Paulson, R-Eden Prairie กล่าวว่าแผนปฏิรูปภาษีของ Trump จะช่วยให้เจ้าของธุรกิจขนาดเล็กและครอบครัวชนชั้นกลาง
“นี่เป็นสัปดาห์ที่น่าตื่นเต้นสำหรับครอบครัวชนชั้นกลางและธุรกิจขนาดเล็กของมินนิโซตา” พอลสันกล่าว “หลังจากผ่านไปกว่าสามทศวรรษนับตั้งแต่การปฏิรูปภาษีครั้งใหญ่ครั้งล่าสุดกรอบการทำงานที่เผยแพร่เมื่อวันพุธที่ผ่านมาสรุปว่าการแก้ไขรหัสภาษีที่เสียของเราจะนำไปสู่อะไรได้มากขึ้น งานและเงินเดือนที่มากขึ้น”มินนิโซตาอยู่ใน “ดินแดนที่ไม่จดที่แผนที่” หลังจากการเจรจาไกล่เกลี่ยระหว่างรัฐบาลประชาธิปไตยมาร์คเดย์ตันและสมาชิกสภานิติบัญญัติที่นำโดยพรรครีพับลิกันเลิกกันโดยไม่มีมติเรื่องการระดมทุนสำหรับฝ่ายนิติบัญญัติศาสตราจารย์ด้านกฎหมายกล่าว
Peter Knapp ศาสตราจารย์แห่ง Mitchell Hamline School of Law แห่งมหาวิทยาลัยมินนิโซตากล่าวว่าศาลฎีกาอาจเลือกที่จะรับฟังการโต้แย้งด้วยปากเปล่าอีกครั้งในคดีนี้ แต่ก็ไม่เป็นที่ทราบแน่ชัด จนถึงขณะนี้ยังไม่มีการโต้แย้งด้วยปากเปล่าสำหรับศาล มีการแก้ไขแถลงการณ์หลายฉบับเพื่อสะท้อนสถานการณ์ทางการเงินของสภานิติบัญญัติ
มีการเปิดเผยในระหว่างการประชุมไกล่เกลี่ยว่าฝ่ายนิติบัญญัติสามารถระดมทุนสำรองมูลค่า 3.6 ล้านดอลลาร์ซึ่งส่วนใหญ่น่าจะเพียงพอที่จะให้ทุนแก่ฝ่ายนิติบัญญัติอย่างเต็มที่จนกว่าจะเริ่มการประชุมครั้งต่อไปในเดือนกุมภาพันธ์ กองทุนนั้นไม่ได้รับผลกระทบจากการยับยั้งของผู้ว่าการรัฐ
เมื่อวันที่ 22 กันยายนสมาชิกสภานิติบัญญัติของเดย์ตันและพรรครีพับลิกันปล่อยมือเปล่าหลังจากไกล่เกลี่ยกับอดีตผู้พิพากษาริกโซลัมสองวัน
ศาลสูงสุดของมินนิโซตาตัดสินเมื่อต้นเดือนที่ผ่านมาว่าการยับยั้งรายการโฆษณาของเดย์ตันที่จะลบเงินทุนของฝ่ายนิติบัญญัตินั้นเป็นไปตามรัฐธรรมนูญ แต่ศาลยังสั่งให้สาขาที่บาดหมางทั้งสองเข้าสู่การไกล่เกลี่ยเพื่อแก้ไขความแตกต่างเกี่ยวกับงบประมาณของรัฐซึ่งสภานิติบัญญัติที่นำโดยพรรครีพับลิกันส่งผ่านและเดย์ลงนามหลังจากการเปลี่ยนแปลงของเขาเมื่อต้นฤดูใบไม้ผลิ
การเจรจาไกล่เกลี่ยมีจุดมุ่งหมายเพื่อแก้ไขปัญหาหลายประการที่เดย์ตันและสภานิติบัญญัติต้องเผชิญกับทางตัน Dayton ต่อต้านการลดภาษีที่ดินที่ร่ำรวยเจ้าของธุรกิจและผู้สูบบุหรี่
เมื่อบทบัญญัติเหล่านั้นถูกสร้างขึ้นในงบประมาณเขาตกลงที่จะไม่หยุดงาน แต่เขาได้ยับยั้งการระดมทุนทางกฎหมายเพื่อพยายามเจรจาต่อรองประเด็นที่เขาต้องการจัดลำดับความสำคัญ การคัดค้านการระดมทุนของสภานิติบัญญัติอาจทำให้พนักงานปลดพนักงานได้หากไม่พบวิธีแก้ปัญหาทางตัน
แต่การยับยั้งของเขาส่งผลตรงกันข้ามกับสิ่งที่เขาตั้งใจไว้ แทนที่จะเจรจาลดความขัดแย้งสภานิติบัญญัติที่นำโดยพรรครีพับลิกันฟ้องผู้ว่าการรัฐเกี่ยวกับสิ่งที่ผู้นำ GOP อธิบายว่าเป็นการเคลื่อนไหวแบบ “ราชาธิปไตย”
ในตอนท้ายของวันศุกร์ซึ่งเป็นวันที่สองของการประชุมไกล่เกลี่ยเดย์ตันโกรธมากกับสิ่งที่เขาอ้างว่าผู้นำโกหกเขาเกี่ยวกับจำนวนเงินที่สภานิติบัญญัติเหลือไว้สำหรับกองทุนตัวเอง
สภานิติบัญญัติได้รับคำสั่งจากศาลฎีกาให้แสดงจำนวนเงินที่เหลืออยู่หลังจากการยับยั้งของผู้ว่าการรัฐและโดยการขยายระยะเวลาที่จะสามารถจัดหาเงินทุนให้ตัวเองได้อีกต่อไปก่อนที่จะถูกบังคับให้ปลดพนักงาน เมื่อผู้นำพรรครีพับลิกันเสนอตัวเลข 3.6 ล้านดอลลาร์ในการประชุมเมื่อวันศุกร์เดย์ตันชะงักและยุติการเจรจาก่อนกำหนด
“ เราผิดหวังในการกระทำของ [Dayton] โชคไม่ดีที่เขาตัดสินใจยุติมัน แต่นั่นเป็นการตัดสินใจของเขา เราจะยังคงพูดคุยกับเขาต่อไปอย่างแน่นอนตลอดเวลาและในที่ใด ๆ เพื่อแก้ไขปัญหาเหล่านี้ซึ่งเรารู้ว่ามีความสำคัญต่อชาวมินเนโซตา “ประธานของ House Kurt Daudt กล่าวในการแถลงข่าวหลังการไกล่เกลี่ย
ในแถลงการณ์ร่วมสั้น ๆ Daudt และผู้นำเสียงข้างมากของวุฒิสภา Paul Gazelka กล่าวว่า:“ เราผิดหวังมากผู้ว่าการ Dayton ที่เดินออกไปและยุติการไกล่เกลี่ยทันทีในวันนี้”
โดมินิคลินช์เป็นบรรณาธิการมิดเวสต์ข่าวWatchdog.org เขายินดีรับฟังความคิดเห็นของคุณ ติดต่อโดมินิคที่dlynch@watchdog.orgสหภาพแรงงานภาครัฐทั่วมินนิโซตากำลังเตรียมพร้อมสำหรับการล้มคดีของศาลฎีกาที่อาจเกิดขึ้นซึ่งอาจมีการตัดสินในต้นปี 2018 ในมือความเป็นไปได้ที่ศาลจะมีสิทธิ์ในการกำหนดนโยบายการทำงานทั่วสหรัฐอเมริกา
กรณีสำคัญมาจากอิลลินอยส์ Mark Janus พนักงานสาธารณะของรัฐอิลลินอยส์เป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการช่วยเหลือเด็กที่ถูกบังคับให้เข้าร่วมสหภาพสหพันธ์แห่งรัฐเคาน์ตีและพนักงานเทศบาลแห่งอเมริกา (AFSCME) ค่าธรรมเนียมของเขา – ประมาณ $ 23 ต่อเช็คเงินเดือน – ถูกหักออกจากเช็คเงินเดือนของเขาโดยอัตโนมัติแม้ว่าเขาจะไม่เห็นด้วยกับกิจกรรมของสหภาพ
กฎหมายสิทธิในการทำงานผ่านไปแล้วใน 28 รัฐ แต่รัฐอิลลินอยส์มินนิโซตาและอีก 20 รัฐยังไม่เปิดช่องทางให้พนักงานภาครัฐเลือกไม่เป็นสมาชิกสหภาพได้
ในมินนิโซตาสหภาพแรงงานภาครัฐบางส่วนกำลังเตรียมรับมือกับผลเสียของคำตัดสินของศาลฎีกาที่เอื้อประโยชน์ต่อเจนัส
Education Minnesota ซึ่งเป็นสหภาพครูที่เข้มแข็ง 86,000 คนของรัฐได้พิมพ์แบบฟอร์มการลงทะเบียนสหภาพแรงงานที่กรอกไว้ล่วงหน้าสำหรับครูทุกคนในระบบแล้วตามรายงานของ Kim Crockett ซึ่งเป็นเพื่อนร่วมนโยบายอาวุโสของ Center for American Experiment สิ่งที่ครูจะต้องทำคือลงชื่อและส่งแบบฟอร์มเพื่อเข้าร่วมสหภาพ การเลือกไม่เข้าร่วมจะต้องมีครูแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรถึงสหภาพในหน้าต่างระหว่างวันที่ 24 กันยายนถึง 30 กันยายน
เสรีภาพในการสมาคม“ สามารถปฏิเสธได้ด้วยการ์ดที่หลุดต่อหน้าครู” Crockett กล่าว
เจนัสและพนักงานในภาครัฐคนอื่น ๆ เช่นเขาได้โต้แย้งว่าการถูกบังคับให้จ่ายค่าธรรมเนียมให้กับสหภาพที่พวกเขาไม่เห็นด้วยถือเป็นการละเมิดสิทธิในการแก้ไขครั้งแรกในการสมาคม
ในบทวิจารณ์ของ Chicago Tribune เจนัสได้ออกมาคัดค้านสหภาพแรงงานและเหตุใดเขาจึงฟ้องเรื่องนี้สำหรับตัวเลือกในการเลือกไม่เข้าร่วม “ เมื่อฉันได้รับการว่าจ้างจากรัฐอิลลินอยส์ไม่มีใครถามว่าฉันต้องการให้สหภาพเป็นตัวแทนของฉันหรือไม่” เขาเขียน “ ฉันพบว่าสหภาพมีส่วนเกี่ยวข้องก็ต่อเมื่อเงินสำหรับสหภาพเริ่มออกมาจากเช็คเงินเดือนของฉัน”
นี่เป็นหลักการเดียวกันกับสิทธิในการทำงานตามกฎหมาย: ไม่มีใครควรถูกบังคับให้เข้าร่วมหรือจ่ายค่าธรรมเนียมให้กับองค์กรที่พวกเขาไม่เห็นด้วย
ในบทความของเขาเจนัสเขียนว่า“ การแก้ไขครั้งแรกรับประกันเสรีภาพในการพูดและเสรีภาพในการสมาคม ฉันไม่ต้องการเกี่ยวข้องกับสหภาพที่อ้างว่าเป็นตัวแทนผลประโยชน์ของฉันและฉันเมื่อมันไม่ได้เกิดขึ้นจริง”
ไม่ว่าผลของคดีเจนัสจะเป็นอย่างไรก็ตามสิทธิในการทำงานผู้สนับสนุนจะขอให้ศาลฎีกาฟังอีกคดีหนึ่งชื่อ Yohn v. California Teachers Association ในไม่ช้า Ryan Yohn กำลังต่อสู้เพื่อให้สมาชิกสหภาพเลือกเข้าร่วมไม่ใช่เลือกไม่รับ
คดีดังกล่าวมีแนวโน้มที่จะไม่ถึงศาลจนกว่าจะถึงปี 2562 คดีของเจนัสจะได้รับการพิจารณาในปีนี้และจะมีการส่งคำตัดสินภายในสิ้นระยะเวลาปัจจุบันของศาลในปี 2561ศาลฎีกาของรัฐมินนิโซตาเข้าข้างผู้ว่าการมาร์คเดย์ตันในคดีที่มีการโต้เถียงกันอย่างรุนแรงเกี่ยวกับสภานิติบัญญัติของรัฐ ศาลตัดสินว่าการที่ผู้ว่าการรัฐใช้อำนาจยับยั้งเพื่อหยุดยั้งงบประมาณของฝ่ายนิติบัญญัตินั้นเป็นไปตามรัฐธรรมนูญ การตัดสินใจของพวกเขาถูกส่งลงในบ่ายวันศุกร์ตามรายงานของ Minneapolis StarTribune
คำตัดสินของศาลยังสั่งให้ผู้ว่าการรัฐและสมาชิกสภานิติบัญญัติหาคนกลางสำหรับข้อพิพาทนี้ภายในวันที่ 12 กันยายน
สมาชิกสภานิติบัญญัติของพรรครีพับลิกันในมินนิโซตากล่าวหาว่าผู้ว่าการพรรคเดโมแครตพยายามที่จะกำจัดสาขาที่เท่าเทียมกันของรัฐบาลโดยการระงับเงินทุนโดยอ้างว่าการป้องกันไม่ให้สมาชิกสภานิติบัญญัติจ่ายเงินจำนวนมากเพื่อตัดออกจากรัฐบาลโดยสิ้นเชิง
ไฮโลออนไลน์ รัฐบาลมาร์คเดย์อ้างว่าอำนาจยับยั้งของเขาระบุไว้อย่างชัดเจนในรัฐธรรมนูญของรัฐและอำนาจของเขาในการระดมทุนสำหรับสาขาหนึ่งของรัฐบาลนั้นเป็นไปตามรัฐธรรมนูญ หลังจากฝ่ายนิติบัญญัติผ่านงบประมาณที่มีการลดภาษีที่เขาไม่เห็นด้วยเดย์ตันก็ใช้อำนาจยับยั้งรายการโฆษณาของเขาในการทุ่มงบประมาณทั้งหมดสำหรับฝ่ายนิติบัญญัติรวมถึงเงินเดือนด้วย
ความหวังของ Dayton คือการยับยั้งของเขาจะบังคับให้ฝ่ายนิติบัญญัติกลับไปที่โต๊ะต่อรอง แต่พวกเขาฟ้อง
ศาลฎีกามินนิโซตาเมื่อวันที่ 28 สิงหาคมได้รับฟังข้อโต้แย้งจากทนายความที่เป็นตัวแทนของผู้ว่าการรัฐและสมาชิกสภานิติบัญญัติใน ไฮโลออนไลน์ การแสวงหาเพื่อเพิ่มความครอบคลุมบรอดแบนด์ของรัฐมินนิโซตาได้ก้าวข้ามไปด้วยการเข้าถึงมาตรฐานที่สูงเกินไปซึ่งอาจส่งผลกระทบต่อการขยายตัวของบรอดแบนด์ในชนบท
คณะทำงานด้านบรอดแบนด์ของผู้ว่าการรัฐได้ตั้งเป้าหมายที่มีความทะเยอทะยานสำหรับการครอบคลุมอินเทอร์เน็ตความเร็วสูงในมินนิโซตาหลังจากการดำเนินการตามมาตรฐานก่อนหน้านี้ใกล้จะประสบความสำเร็จ เป้าหมายเริ่มต้นของความเร็วในการดาวน์โหลดแบบไร้สายที่ 10 เมกะบิตต่อวินาทีและความเร็วในการอัปโหลด 5 mbps ภายในปี 2558 สำเร็จสำหรับผู้อยู่อาศัย 90 เปอร์เซ็นต์หรือ 98 เปอร์เซ็นต์หากคุณนับบริการไร้สาย
ตอนนี้ภายในปี 2565 หน่วยงานต้องการเห็นชาวมินนิโซตาทุกคนสามารถเข้าถึงความเร็วในการดาวน์โหลด 25 mbps และอัปโหลด 3 mbps ซึ่งเป็นมาตรฐานปัจจุบันที่กำหนดโดย Federal Communications Commission สำหรับบรอดแบนด์
แต่ริ้วรอยเป็นเป้าหมายที่ยืดออกของกองกำลังในการดาวน์โหลด 100 mbps และการอัปโหลด 20 mbps ภายในปี 2569 ได้กลายเป็นมาตรฐานโดยพฤตินัยเมื่อพูดถึงการระดมทุนบรอดแบนด์ของรัฐ ในความเป็นจริงสมาชิกคนหนึ่งของหน่วยงานที่ต้องการพูดเฉพาะในพื้นหลังกล่าวว่ามีแนวโน้มที่จะมีการผลักดันเป้าหมายที่ยืดออกไปมากขึ้นหากสมาชิกในคณะกรรมการตระหนักว่าฝ่ายนิติบัญญัติจะผูกทุนกับจำนวนนั้น
โครงการมอบสิทธิ์การพัฒนาบรอดแบนด์แบบ Border-to-Borderของรัฐไม่เพียง แต่พิจารณาพื้นที่ที่ได้รับน้อยกว่า 100 mbps / 20 mbps ว่าไม่ได้รับการสงวน แต่ก็ถือว่าพื้นที่ที่ได้รับน้อยกว่า 25 mbps / 3 mbps เป็นพื้นที่ที่ไม่ได้รับบริการ
เพื่ออ้างถึง Inigo Montoya จากThe Princess Bride “ คุณใช้คำนั้นต่อไป ฉันไม่คิดว่ามันหมายความว่าอย่างที่คุณคิด”Compare.bet ได้เพิ่มความสำคัญไปที่การพนันกีฬาโดยการเปิดตัวคุณสมบัติใหม่สองอย่างนั่นคือเคล็ดลับการเดิมพันและการเปรียบเทียบอัตราต่อรอง
เว็บไซต์ที่มีพื้นฐานด้านคาสิโนออนไลน์มากขึ้นการสร้างผลิตภัณฑ์การพนันกีฬาคุณภาพสูงได้กลายมาเป็นเป้าหมายหลักของ บริษัท ในปี 2021
บริการเปรียบเทียบอัตราต่อรองของ Compare.bet ซึ่งปัจจุบันรวบรวมเจ้ามือรับแทงในสหราชอาณาจักรหกรายและกำลังดำเนินการรวมอีกห้าระบบให้บริการแก่ลูกค้าในเดือนนี้ คุณลักษณะนี้จะได้รับการโปรโมตทั่วทั้งไซต์และจะเห็นเจ้ามือรับแทงและตลาดการพนันเพิ่มเข้ามาในแพลตฟอร์มใหม่ก่อนสิ้นปีนี้
นอกจากเครื่องมือราคาต่อรองแล้วตอนนี้ Compare.bet ยังมีศูนย์เคล็ดลับการเดิมพันซึ่งเปิดตัวให้ตรงกับการกลับมาของพรีเมียร์ลีกอังกฤษในเดือนกันยายน เนื้อหาเคล็ดลับได้รับอัตราการเข้าชม 30,000 ครั้งต่อเดือนแล้วทำให้มีแผนขยายไปสู่ลีกฟุตบอลยุโรปเพิ่มเติม
เปรียบเทียบเดิมพัน
Luke Eales, Seven Star Digital
“ สิ่งที่น่าดึงดูดใจของอัตราต่อรองและเคล็ดลับคือความสามารถในการปรับขนาด” Luke Eales ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของSeven Star Digital ซึ่งเป็น บริษัท แม่ของ Compare.bet อธิบาย
“ เราได้พัฒนาเทคโนโลยีกระบวนการความเชี่ยวชาญด้านเนื้อหาและการกระจายไปสู่ระดับที่มีแนวโน้มดีมาก ด้วยการแข่งขันกีฬาระดับโลกที่กว้างขวางและความสนใจในการเดิมพันเราจะพยายามใช้เอฟเฟกต์ตัวคูณกับความสำเร็จครั้งแรกของเราในปี 2021”
ขณะนี้คุณลักษณะใหม่มีให้บริการใน Compare.bet เวอร์ชันสหราชอาณาจักรโดยมีการเปิดตัวเป็นระยะ ๆ ในเวอร์ชันท้องถิ่น 10 เวอร์ชันที่กำหนดไว้สำหรับปีหน้ารวมถึงในสหรัฐอเมริกา
Seven Star Digital ได้เปิดตัวในปี 2560 ตั้งแต่นั้นมา Compare.bet ได้กลายเป็นส่วนสำคัญของแผนการขององค์กรโดยโพสต์หมายเลขผู้ฝากเงินครั้งแรก (FTD) เป็นประวัติการณ์ในเดือนกันยายน 2020 และอีกครั้งในเดือนตุลาคม 2020
“ ภูมิหลังของ Seven Star Digital มีความสำคัญต่อคาสิโนออนไลน์ซึ่งเราได้ผลักดันลูกค้าฝากใหม่ที่มีคุณค่าจำนวนมากอย่างต่อเนื่องเป็นเวลาหลายปี” Eales กล่าวเสริม
“ เราเปิดตัว Compare.bet เป็นแบรนด์เปรียบเทียบแบบหลายแนวตั้งและหลายภูมิศาสตร์เพื่อขยายขอบเขตเหล่านั้นและเราเห็นว่ามันคุ้มค่าในตอนนี้โดยเฉพาะอย่างยิ่งในพื้นที่การเดิมพัน นั่นเป็นเหตุผลที่เรารู้สึกตื่นเต้นเป็นอย่างยิ่งที่จะเปิดตัวคุณลักษณะผลิตภัณฑ์การพนันกีฬาที่ได้รับความคาดหวังสูงสองอย่างซึ่งเราได้จับตามองตั้งแต่วันแรก”
แบ่งปัน
StumbleUpon
ส่ง
แบ่งปัน
เดิมพันและสภาการเล่นเกม (บีจีซี) ได้เน้นความสำคัญของการสนับสนุนทางการเงินว่าอุตสาหกรรมการพนันให้สำหรับกีฬาสหราชอาณาจักรที่ได้รับการตีโดยระบาด coronavirus
ในการยื่นคำร้องต่อคณะกรรมการสภาวัฒนธรรมสื่อและการกีฬาเกี่ยวกับ ‘กีฬาในชุมชนของเรา’ บีจีซีเน้นว่าการชอบแข่งม้าสนุ๊กเกอร์ฟุตบอลและรักบี้ลีกต้องอาศัยเส้นชีวิตทางเศรษฐกิจที่ได้รับจากการสนับสนุนสิทธิของสื่อ และเรียกเก็บเงินจากผู้ให้บริการเดิมพัน
Michael Dugherผู้บริหารระดับสูงของBGCกล่าวว่า:“ ผลกระทบทางการเงินของการระบาดใหญ่ได้รับความรู้สึกอย่างดีจากกีฬาประเภทต่างๆและฉันดีใจที่อุตสาหกรรมการพนันและเกมสามารถเข้ามาช่วยได้
“ กีฬาบางประเภทมีชีวิตอยู่บนคมมีดเนื่องจากมีการห้ามผู้ชมอย่างต่อเนื่องดังนั้นเงินทุนที่สมาชิกของเราจัดหาให้จึงมีความสำคัญมากกว่าปกติ
“ เรายินดีต้อนรับการทบทวนการพนันที่ใกล้เข้ามาของรัฐบาลซึ่งจะตรวจสอบความสัมพันธ์ทางการเงินระหว่างกีฬาเช่นฟุตบอลลีกรักบี้การแข่งม้าสนุ๊กเกอร์ปาเป้าและผู้ดำเนินการพนัน
“ ความสำคัญของอุตสาหกรรมต่องานอดิเรกระดับประเทศที่เป็นที่นิยมเหล่านี้แสดงให้เห็นว่าเหตุใดจึงสำคัญที่รัฐบาลจะได้รับความสมดุลและไม่ผลักดันนักพนันไปสู่ตลาดมืดออนไลน์ที่ผิดกฎหมายซึ่งไม่มีความสนใจในการสนับสนุนกีฬาทั้งในระดับรากหญ้าหรือระดับประเทศ”
การเน้นย้ำถึงความกังวลที่กีฬาระดับรากหญ้ากำลังดิ้นรนเพื่อลดผลกระทบทางการเงินจากการระบาดของโรค BGC ยกย่องการทำงานของผู้ให้บริการเช่นGVC Holdingsซึ่ง – ผ่านการริเริ่ม’ Pitching In ‘ ได้ให้เงินหลายล้านปอนด์สำหรับสโมสรในลีกล่างที่มีรายได้ ถูกทำลายโดยการห้ามผู้ชม
ด้วยการริเริ่มฟุตบอลไม่มีการโปรโมตหรือใช้แบรนด์การพนันหรือเกมของ GVC ในพื้นที่ใด ๆ ในลีกที่เกี่ยวข้อง
การส่งของ BGC ยังเน้นย้ำถึงความร่วมมือครั้งประวัติศาสตร์ระหว่างการเดิมพันและกีฬาโดยชี้ให้เห็นถึง ‘ความสัมพันธ์ทางชีวภาพ’ กับการแข่งม้าและสุนัขไล่เนื้อซึ่งย้อนหลังไปหลายทศวรรษ
คาดว่าการแข่งม้าได้รับเงินประมาณ 200 ล้านปอนด์ต่อปีจากร้านพนันในการเรียกเก็บเงินการพนันและสิทธิ์ของสื่อ
“ ภาคส่วนต่างๆจะไม่ดำรงอยู่ได้หากไม่มีการสนับสนุนการเรียกเก็บเงินและการจ่ายค่าลิขสิทธิ์สื่อที่จ่ายโดยภาคการพนันและก็จะไม่มีผลิตภัณฑ์ให้เดิมพันด้วย” หน่วยงานมาตรฐานกล่าว
การให้การสนับสนุนจากผู้ให้บริการเดิมพันและเกมมีมูลค่ามากกว่า 10 ล้านปอนด์ต่อปีสำหรับเกมปาเป้าและสนุ๊กเกอร์ในขณะที่สโมสรฟุตบอลลีกอังกฤษได้รับเงินประมาณ 40 ล้านปอนด์ต่อปีจากอุตสาหกรรม
ในเดือนตุลาคม EFL กล่าวว่า:“ บริษัท พนันที่ให้การสนับสนุนอย่างมีนัยสำคัญทำให้เกิดความยั่งยืนทางการเงินอย่างต่อเนื่องของฟุตบอลอาชีพในทุกระดับมีความสำคัญอย่างที่เคยเป็นมาโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อได้รับผลกระทบอย่างต่อเนื่องของการระบาดของโรคโควิด -19 ซึ่งกำลังทำให้หลาย ของสโมสรของเราที่อาศัยอยู่บนคมมีดทางการเงิน”Codereยืนยันว่าได้ต่ออายุความร่วมมือด้านสื่อกับ Spanish sports daily AS ( AS.com ) ซึ่งจะเห็นทั้งสอง บริษัท ยังคงพัฒนาเนื้อหาฟุตบอลแบบเอกสิทธิ์เฉพาะบุคคลแม้ว่ารัฐบาลสเปนจะบังคับใช้ข้อ จำกัด ของรัฐบาลกลางในการโฆษณาการพนันก็ตาม
เมื่อฤดูกาลที่แล้ว Codere ได้ร่วมงานกับ AS ได้เปิดตัวรายการฟุตบอลแบบอินเทอร์แอกทีฟ ‘ Mister Underdog ‘ ซึ่งพิสูจน์แล้วว่าประสบความสำเร็จโดยมีผู้ติดตาม YouTube 30,000 คน
หลังจากตรวจสอบรหัสของรัฐบาลกลางใหม่เกี่ยวกับการโฆษณาแล้ว Codere จะต่ออายุความร่วมมือด้านสื่อ AS สำหรับฤดูกาลต่อไปโดยปรับเปลี่ยนรูปแบบของ Mister Underdog ให้เป็นไปตามกฎหมายใหม่และข้อ จำกัด ในการโฆษณาการพนัน
สำหรับส่วนที่เหลือของลาลีกาฤดูกาล 2020/2021 นายตกอับจะมีข้อความไม่ให้การสนับสนุนโดยตรงของสินค้า Codere หรือตลาดที่มีการแสดงอย่างหมดจดมุ่งเน้นไปที่ฟุตบอลข่าวนำโดยเป็นนักข่าวMiguel Quintana
นอกจากนี้ตั้งแต่เดือนธันวาคมเป็นต้นไปมิสเตอร์อันเดอร์ด็อกจะเป็นเจ้าภาพการถ่ายทอดสดของแชมเปี้ยนส์ลีกซึ่งถ่ายทำโดยมีผู้ชมในสตูดิโอถ่ายทอดสดภายใต้โปรโตคอล Covid-19
นอกจากนี้หลังจากความสำเร็จของฤดูกาลแรกในการทำงานร่วมกับ AS Codere จะพยายามขยายความร่วมมือด้านเนื้อหาเพื่อพัฒนารายการ Mister Underdog ใหม่สำหรับตลาดฟุตบอลอเมริกาใต้
Juan Manuel Calero Parreñoหัวหน้าฝ่ายเนื้อหาการตลาดออนไลน์ของ Codere กล่าวว่า“ โครงการนี้เกิดขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อนำเสนอเนื้อหาที่มีคุณภาพให้กับผู้ที่ใช้ชีวิตในกีฬาอย่างเข้มข้นเช่นเราและบนพื้นฐานนี้เราได้พัฒนาโปรแกรมโดยมุ่งเน้นที่ ข่าวกีฬาที่มีกลุ่มผู้ติดตามจำนวนมากบนโซเชียลเน็ตเวิร์ก (Twitter ที่มีผู้ติดตาม 14.5K และ Instagram 7.5K) เป็นหัวข้อที่ได้รับความนิยมใน 22 รายการจาก 25 รายการที่ออกอากาศจนถึงปัจจุบัน”
แบ่งปัน
นานาชาติเดิมพัน Integrity สมาคม (IBIA) ได้เข้าเป็นหุ้นส่วนใหม่กับสวีเดนBranschföreningenför Onlinespel (BOS) โดยทั้งคู่จะทำงานร่วมกันในโครงการความสนใจร่วมกัน ‘
จากบันทึกความเข้าใจ (MoU) ความร่วมมือของ BOS และ IBIA น่าจะมุ่งเน้นไปที่ความท้าทายที่เกิดจากการเปลี่ยนแปลงกฎระเบียบล่าสุดในสวีเดน
Gustaf Hoffstedtเลขาธิการ BOS ให้ความเห็นว่า“ กีฬาที่สะอาดปราศจากการคอร์รัปชั่นมีความสำคัญสูงสุดสำหรับอุตสาหกรรมการพนันในสวีเดน อุตสาหกรรมการพนันเป็นเหยื่อเมื่อมีการแก้ไขการแข่งขันดังนั้นจึงเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องไม่เพียง แต่ทำงานหนัก แต่ต้องทำงานร่วมกันเพื่อต่อต้านการเล่นกีฬา
“ เรารู้สึกยินดีเป็นอย่างยิ่งที่ตอนนี้เราร่วมมือกับ IBIA อย่างลึกซึ้งยิ่งขึ้นในเป้าหมายร่วมกันของเรา ว่าการเดิมพันกีฬาจะต้องสนุกปลอดภัยโปร่งใสและซื่อสัตย์”
นอกจากนี้ทั้งสองสมาคมจะทำงานร่วมกันเพื่อส่งเสริมบทบัญญัติเกี่ยวกับการเดิมพันและความซื่อสัตย์ซึ่งมีเป้าหมายเพื่อรักษาการกำกับดูแลตลาดและช่องทางผู้บริโภคในระดับสูง
คาลิดอาลีซีอีโอของ IBIA กล่าวเพิ่มเติมว่า“ สมาชิก IBIA ต้องเผชิญกับความท้าทายด้านกฎระเบียบหลายประการในสวีเดนนับตั้งแต่เปิดตัวและข้อ จำกัด ของผลิตภัณฑ์การพนันที่กำหนดให้เริ่มใช้ในต้นปี 2564 จะเพิ่มภาระเพิ่มเติมโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อเทียบกับผู้ให้บริการนอกชายฝั่งที่ไม่ได้รับการควบคุม
“ เราเชื่อว่าข้อ จำกัด เหล่านั้นจะพิสูจน์ได้ว่าต่อต้านและเราหวังว่าทางการสวีเดนจะใช้แนวทางตามหลักฐานและประเมินจุดยืนของตนในเรื่องนี้อย่างต่อเนื่อง ในระหว่างนี้เราจะทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงานของเราที่ BOS เพื่อทำทุกอย่างเท่าที่ทำได้เพื่อให้ตลาดนั้นปลอดภัย”โครงการAll-in Diversity Project (AiDP) ได้เผยแพร่ ‘รายงานประจำปี’ ฉบับที่สองซึ่งติดตามการแต่งหน้าพนักงานการพนันทั่วโลกและคำสั่งขององค์กรเพิ่มเติมที่เกี่ยวข้องกับการปรับปรุงความเท่าเทียมกันของอุตสาหกรรมและสาขาวิชาที่รวมเข้าไว้ด้วยกัน
‘All-Index 2019’ รวบรวมข้อมูลจาก 26 องค์กรการพนัน ‘ซึ่งเป็นตัวแทนของแบรนด์มากกว่า 100 แบรนด์’ ตัวเลขพาดหัวข่าวของดัชนีชี้ให้เห็นถึงการแยกเกือบ 50/50 โดย 46.7% ของพนักงานทั้งหมด 125,697 คนที่ถูกสำรวจระบุว่าเป็นผู้หญิง
ดัชนีชี้ให้เห็นว่า AiDP ยังคงตรวจสอบการแต่งหน้าในสถานที่ทำงานในอุตสาหกรรมโดยร่วมมือกับศูนย์วิจัยและปฏิบัตินโยบายความหลากหลายที่มหาวิทยาลัย Oxford Brookes
จากการค้นพบในปี 2018 AiDP ได้เพิ่มมาตรการดัชนีใหม่ ๆ ให้กับ:
ระบุและเข้าใจความท้าทายที่องค์กรต้องเผชิญกับการรวบรวมข้อมูลพนักงานที่ละเอียดอ่อน (ชาติพันธุ์ LGBT + ความพิการและลักษณะ / ลักษณะอื่น ๆ )
พิจารณาปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับสถานที่ตั้งทางภูมิศาสตร์และสภาพแวดล้อมของแต่ละบุคคล
เพื่อระบุความคิดริเริ่มและกลยุทธ์ของ D&I ที่มีผลกระทบ
จากการแจกแจงบทบาทของผู้บริหารดัชนีของ AiDP เปิดเผยว่าภายในองค์กรที่เข้าร่วม ‘41% ของทีมผู้บริหาร’ ประกอบด้วยผู้หญิง ‘ อย่างไรก็ตาม AiDP ตั้งข้อสังเกตว่าการเป็นตัวแทนระดับคณะกรรมการหญิงลดลง 5.5% เหลือ 22.5% ในปี 2019
“ จำนวนชายเป็นหญิงโดยรวมในองค์กรไม่ใช่ตัวชี้วัด DEI ที่แท้จริงเว้นแต่ตัวเลขเหล่านั้นจะเชื่อมโยงโดยตรงกับการตัดสินใจที่มีความหมาย การตรวจสอบข้อเท็จจริงอย่างใกล้ชิดแสดงให้เห็นว่าบทบาทในการตัดสินใจส่วนใหญ่เป็นของผู้ชาย” AiDP ให้รายละเอียดในการค้นพบ
ภายในองค์กรที่จดทะเบียนดัชนี 2019 รายงานว่า ‘บทบาทที่สมดุลที่สุดทางเพศ’ ถูกจัดขึ้นในสาขาวิชาที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติตามกฎหมายและกฎระเบียบ (50%) การเงินและการดำเนินงาน (51%) การเปลี่ยนแปลงผลการวิจัยในปี 2018 ซึ่งบันทึกการตลาดและการฝึกอบรม – & – การพัฒนาในฐานะบทบาทการจ้างงานที่สมดุลอย่างเท่าเทียมกันมากที่สุดของภาค
ด้วยความกังวล AiDP ตั้งข้อสังเกตว่าในปี 2019 ‘โดยไม่มีข้อยกเว้นทุกวงเงินเดือนแสดงให้เห็นว่าผู้ชายมีรายได้มากกว่าผู้หญิง’ ซึ่งเป็นการเปลี่ยนแปลงที่เห็นได้ชัดสำหรับภาคที่ลงทะเบียนสถานะ ‘pay parity’ ในช่วงปี 2019 สำหรับรายได้ของพนักงานในช่วง 25,000 ถึง£ 50,000 ตามลำดับ
AiDP ตั้งข้อสังเกตว่าการเปลี่ยนแปลงในการค้นพบเงินเดือนน่าจะเป็นผลมาจากการขยายตัวของดัชนีในตลาดใหม่ ๆ อย่างไรก็ตามได้ให้คำแนะนำแก่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียว่า“ ต้องมีการตรวจสอบและวิเคราะห์มากขึ้นเพื่อให้เข้าใจความสัมพันธ์ระหว่างเพศอายุบทบาทและความเป็นผู้นำได้ดีขึ้นสิ่งที่ชัดเจนคือ ช่องว่างการจ่ายเพศเป็นเรื่องจริงและหากมีสิ่งใดขยายออกไป”
ดัชนีชี้ให้เห็นถึงพัฒนาการเชิงบวกจำนวนหนึ่งเนื่องจากองค์กรที่ทำการสำรวจ 72% ได้ย้ายไปเสนอ ‘การฝึกอบรมอคติอย่างมีสติและไม่รู้ตัว’ เพิ่มขึ้นจาก 50% ในปี 2561
ในขณะเดียวกัน 55% ขององค์กรจัดโปรแกรมการฝึกอบรมและพัฒนาเพิ่มเติมสำหรับผู้หญิง AiDP เน้นย้ำถึงความพยายามอย่างใส่ใจของ บริษัท ต่างๆในการนำโปรแกรมการสนับสนุนแบบองค์รวมมาใช้เพื่อปรับปรุงสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ส่วนบุคคลของพนักงาน
AiDP กล่าวเพิ่มเติมว่า“ ปี 2019 อาจได้เห็นจุดเริ่มต้นของเทรนด์ใหม่ที่องค์กรต่างๆเปลี่ยนความสนใจจากการสนับสนุนกลุ่มบุคคลไปสู่ประเด็นเรื่องสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ที่ดีขึ้นสำหรับทุกคนโดยรวมเอาความต้องการของกลุ่มเฉพาะและผลกระทบของการกีดกัน สุขภาพและความเป็นอยู่”
ในการสรุปรายงาน AiDP ระบุว่าข้อสรุปที่ตั้งใจไว้ของข้อมูลปี 2018 และ 2019 จะถูกรบกวนจากเหตุการณ์ที่ไม่เคยมีมาก่อนในปี 2020 หลังจากการปรับเปลี่ยนขององค์กรในการทำงานกับข้อ จำกัด ของการแพร่ระบาดของ COVID-19
นอกจากนี้AiDP จะให้ความสำคัญกับการแต่งหน้าตามเชื้อชาติของพนักงานในอุตสาหกรรมหลังจากเหตุการณ์ในปี 2020 ซึ่งทำให้การรวมกลุ่มกันเป็นอันดับต้น ๆ ของวาระการประชุมขององค์กร
เพื่อสนับสนุนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในอุตสาหกรรมทั้งหมด AiDP จะทำการวิจัยเพื่อดูผลกระทบของสิ่งนี้และจะดำเนินการจัดทำแบบสำรวจ COVID-19/2020 ฟรีในเดือนมกราคม 202 0
Kelly Kehnผู้ร่วมก่อตั้ง All-in Diversity Project กล่าวว่า“ All-in Diversity Project เป็นแหล่งข้อมูลกลางของอุตสาหกรรมสำหรับธุรกิจที่ต้องการข้อมูลและเครื่องมือเพื่อที่จะพัฒนาธุรกิจของตนไปสู่กลุ่มคนที่มีความหลากหลายและครอบคลุมมากขึ้น
“ เราเชื่อว่าการสำรวจอุตสาหกรรมทุกปีเป็นวิธีที่สำคัญที่สุดวิธีหนึ่งที่เราสามารถดำเนินการต่อไปได้ในระดับโลก เราขอขอบคุณผู้เข้าร่วมทุกคนที่มุ่งมั่นในความก้าวหน้าของตนเอง แต่ยังรวมถึงการปรับปรุงโดยรวมของอุตสาหกรรมด้วย”ญาติกลุ่มได้กระแทกข้อเสนอที่จะกำหนดข้อ จำกัด เพิ่มเติมเกี่ยวกับตลาดเกมสวีเดนกับซีอีโอเฮนริกTjärnströmเตือนว่ามาตรการจะเป็น ‘ขั้นตอนในทิศทางที่ผิด’
ในแถลงการณ์ Kindred แสดงความกังวลเกี่ยวกับการขาด ‘ความเชื่อมโยงที่โดดเด่น’ ระหว่างการแพร่ระบาดและอัตราการพนันที่มีปัญหา ผู้ดำเนินการยังตั้งข้อสังเกตว่า ‘นโยบายของรัฐบาลตรงกันข้ามกับที่รัฐสภาสวีเดนตัดสินใจ’
“ในช่วงเจ็ดเดือนที่มีการกำหนดข้อ จำกัด นี้รัฐบาลสวีเดนไม่ได้ใช้มาตรการใด ๆ เพื่อกำหนดระดับของการกำหนดช่องทางพวกเขาไม่ได้คำนึงถึงมาตรการใด ๆ กับผู้ประกอบการที่ไม่มีใบอนุญาตในสวีเดนและพวกเขาไม่สามารถนำเสนอความเชื่อมโยงที่โดดเด่นระหว่าง การแพร่ระบาดและเพิ่มปัญหาการพนันในสวีเดนกับผู้ให้บริการที่ได้รับอนุญาตของสวีเดน” Tjärnströmกล่าว
“ สิ่งที่เราเห็นได้คือการสร้างช่องทางที่ต่ำลงและกิจกรรมที่เพิ่มขึ้นสำหรับผู้ประกอบการที่ไม่มีใบอนุญาตโดยไม่มีการคุ้มครองผู้บริโภค นั่นเป็นการก้าวไปในทิศทางที่ผิดและไม่ใช่นโยบายการพนันที่รัฐสภาสวีเดนตัดสินใจ”